ファクタリング新要素！新しいエンジニアの働き方SESによる資金回収遅れをファクタリングで防ごう！

ファクタリングは迅速な資金調達以外にも、売掛債権（売掛金）を早期に回収することで、貸し倒れ、回収不能になる事態を避けるメリットもあります。

新しいビジネスの仕組みの場合、資金回収がなかなかうまくいかないケースもあります、今回紹介するSESも新しいIT技術者派遣のビジネススキームであり、ビジネス慣習上うまくお金が流れていないケースもあります。

SESをメインにしている事業者にとっては、この新しいビジネススキームによって売掛債権（売掛金）を回収するのが遅れてしまい、自社の経営が行き詰まってしまう事例が散見されつつあります。

そこでSESを対象にしたファクタリングメニューが登場してきています。今回はSESとファクタリングについて現状と対応、SES対応のファクタリングメニューなどを紹介します。

しっかり理解していただき、新しいビジネススキームを万全の態勢で構築していきましょう。

SES（System Engineering Service）とは何？

まずSESについて解説します。SESはSystem Engineering ServiceでIT業界における契約形態の1つになります。

ある会社がITに長けた技術者の自社のITシステムの構築や社内のIT業務を依頼したい場合、以下の方法があります。

通常、IT技術者に社内システム業務を依頼したい場合、そうした人を雇う、業務委託で投げる、派遣会社にお願いする、という3つの方法を思い浮かべますが、SESはその3つ以外のスキームとして近年台頭している仕事の仕方になります。

SESのビジネススキームの特徴

SESは具体的にどのような仕組みなのでしょうか？ここで解説します。

SESはある会社がシステム開発を行いたいと考えたとき、「システム開発や運営のためにITエンジニアを雇いたい」、SES企業（ITエンジニアを抱える企業）に依頼します。それを受けたSES企業が、ITエンジニアを技術が欲しい会社に派遣する仕組みです。

ITエンジニアが欲しい会社からSES企業への支払いは後払いになります。1か月、2か月など一定の支払いサイトを置いたのちに支払います。

SESと派遣社員の違い

IT技術者はある登録している会社から派遣されて、相手先企業（依頼主）へ行きます。これは単なる派遣社員では？と思われるかもしれません。しかし、SESと派遣社員には大きな違いがあります。

派遣社員の場合、派遣先の指示に従って仕事をします。正社員よりは断りやすいですが、残業などの指示もあるでしょうし、当初予期しない突発的な仕事の依頼もあります。

しかし、SESは雇用主（SES企業、派遣元）の指示に従って仕事をします。派遣先はSESで派遣された技術者に指揮命令できません（とはいえ、突発的な何かがあればやることにはなりそうです）。

SESと業務委託の違い

業務委託は成果について報酬が支払われます。つまり「あるシステムを100万円で完成させて」という仕事であれば、3日で完成させても1か月かかってもとにかく完成させればやり方場所を問わず100万円が支払われます。逆に何か月かかってもできなければ報酬0円です。

客先に常駐して、勤務時間も管理されるのに業務委託契約というのは問題があります（やっている事業者はあります）。

しかしSESの場合、派遣社員と同じく、成果物を仕上げることは依頼にありません。SES企業から決まったことをするように言われ、それを派遣先で行うのみです。IT技術者とすれば責任もないので気楽です。

SESの各プレイヤーを紹介

SESにはさまざまなプレイヤーが登場します。ここで抑えておきましょう。

クライアントが「こういうスキルがある人をお願いします」と言ってSES企業に発注します。SES企業は登録しているIT技術者の中から「こういうスキルがあり、このシステムを作れる人」を募り、条件に合ったIT技術者をクライアントへ派遣します。

派遣されたIT技術者は派遣社員と同じように派遣先（クライアント先）で仕事をしますが、派遣先の指示命令は聞かなくて大丈夫です。派遣元（SES企業）の指示が優先します。

トラブルが起きたときに「派遣元から指示がないので無視します」ということはさすがにできないでしょうが、「あなたはスキルがあるからこれもやってくれないかな？」と派遣先から余計な仕事を振られるのを防げます。派遣社員の場合、指揮命令は派遣先にあるので断れませんがSESは断れます。

IT技術者にとってSESはどのような存在か

自分らしい働き方をしたいIT技術者にとっては、好きなことだけ仕事にでき、フリーランスのように成果がすべてではないSESは魅力的です。

本来派遣社員は、IT技術者など高いスキルを持つ人が高時給で働くための制度でした。その本来の派遣社員的な働き方ができ、なおかつ派遣元の指揮命令系統がないので、本当に余計な仕事をせず、自分のスキルだけを高単価で売れます。

しかも、成果は求められない（成果報酬ではない）ので、責任もなく楽です。

本当に優秀なIT技術者でなるべく楽に働き、成果を求められずスキルを高く売れるというSESのスキームは、派遣社員よりも高いスキルを持ったIT技術者にはありがたいものです。

なお、IT技術者は派遣社員と同じように「SES企業の正社員」（扱い）になります。正社員ですので、雇用は守られ、社会保険加入、厚生年金加入、労災ありなどメリットを享受できます。

スキルに応じて派遣先企業が支払うお金も変わります。そのため、正社員として安定していて、しかも、通常の会社のように総務や営業を担当することもなく、内部の職域、等級、役職も関係なく、スキル次第で年収、給料が変わります。

IT技術者にお金を出すクライアント企業にとってSESはどのような存在か

技術者が欲しいクライアントにとっては、派遣社員以上に優秀なIT技術者を招へいできる可能性が高くなります。

SESで招へいされたIT技術者は、SES会社から命じられた職務のみを高いスキルで淡々と行います。

「ホームランを打つことのみを期待されたDH（指名打者）専門の助っ人外国人選手」のようなイメージです。

派遣社員では来ないような高いスキルのIT技術者をSESならば呼べる可能性があります。それは彼らが派遣社員以上に「自分らしい働き方」をSESで実現できるからです。

当然、SESのスキーム上、指揮命令は派遣元（SES企業）にあるので、「あれもこれも」と雑務の依頼はできません。その代わり、びっくりするような人材に仕事を手伝ってもらえることになります。

SESのビジネススキームの特徴まとめ

以上をまとめます。

SES（System Engineering Service）契約とは、正社員（直接正規雇用）以外の働き方の一つで、準委任契約とも呼ばれています。

このスキームの特徴として、報酬は作業時間にのみ発生し、成果物に対しての責任は発生しないことです。

つまり、契約期間内で、成果が出せなくても報酬は保証されるので、IT技術者はフリーランスで働くよりも気が楽です。

発注企業側（クライアント）では、必要なスキルを持つエンジニアを都度募集できるので、自社で育成を行う必要がなく、教育研修費が浮きます。

また、IT技術者側では、受注先（SES企業）の正社員という扱いであり、正社員としての安定を享受しながら、案件に応じて派遣先の技術を吸収、さらに好きなことだけを仕事にできます。フリーランスではないので、給料がもらえ、成果に追われることもありません。

SESの支払いは、クライアント（発注企業）がSES企業に行い、そこからIT技術者で「正社員の給料」として支払われます。しかし、クライアントからSESへの支払いは末日締め翌月末日払い、など一定の支払い期間（支払いサイト）があります。

そこが問題になります。

SESの支払いサイトによって資金繰り悪化

SESのスキームでは、クライアント（発注先）からSES企業への支払いは後払いになります。末日締め翌月末支払い、支払いサイト30日が多いようですが、それ以上の契約をすることもあります。

IT技術者は「正社員」ですから彼らに対する給料は労働基準法24条の規定により、一定期日より遅滞なく支払わなければなりません。正社員への給料を掛売にすることはできません。

したがって、クライントから人件費を回収するまで1か月（ないしそれ以上）は、IT技術者への給料をSES会社が立替払いしなければなりません。

そのため資金繰りが悪化していては成り立たないことになります。SESは今後も盛んにおこなわれる雇用形態で、潤沢な手持ち現金がないと困ってしまう場面も登場します。

そこで、「SES会社が派遣したIT技術者の人件費をクライアント企業から受け取る権利」を売掛債権（売掛金）とみなして、期日到来前に譲渡するファクタリングの仕組みでIT技術者の給料を捻出する方法が考えまれます。SESの仕組みでもファクタリングによる資金調達が可能です。

個人事業主やフリーランスの場合、多少手取りが減ってしまっても、まったく売掛債権（売掛金）を回収できない、支払い遅延になるよりは、売掛債権（売掛金）額の80％でも90％でも受け取った方がマシと考えます。

しかし、SESの場合「売掛債権（売掛金）を売却したら90％になったので、IT技術者への給料も90％で」ということは許されません。

やはり労働基準法の規定により、賃金（給料）は、必ず全額まとめて支払う必要があり、分割払いは認められません。給料の減額などもってのほかです。給料40万円でIT技術者を派遣しているならば、40万円＋残業代を遅滞なく現金一括で払わなければなりません。

業務委託であれば新たに分割払い契約や、期日が遅延する旨の同意書によって回避できるかもしれませんが、SESで派遣したIT技術者に対しては無理です。彼らはSES企業の正社員であり、雇用契約なのです。

SESに特化したファクタリングの紹介！特徴とは？

「SES会社が派遣したIT技術者の人件費をクライアント企業から受け取る権利」を売掛債権（売掛金）としてファクタリングすることは問題ありません。

しかし、ファクタリングなので「買い取り手数料」や「買取率」も考慮され、売掛債権（売掛金）の額面の全額の資金化ができません。

そうなると、100万円のSESによるIT技術者派遣の売掛債権（売掛金）があっても、60万円～70万円しか現金化できない場合もあります。

その場合、IT技術者へは遅滞なく給料の全額を支払うことが義務ですので、法律違反ならないようにするには、危険な資金調達（ヤミ金融）などが視野に入ってしまいます。もちろん、そのようなことは絶対にしてはなりません。

そこで、最近、特にSES企業向けのファクタリングメニューを設けるファクタリング会社が登場してきました。

SES向けのファクタリングと通常のファクタリングの違いを表にしました。

SESで派遣されるIT技術者の給料が15万円ということは考えづらいので、最低でも資金化すべき売掛債権（売掛金）は30万円超あるはずなので、ファクタリング可能額はあまり考えてなくて良いでしょう。

注目すべきはSES向けのファクタリングの保証額です。SES向けのファクタリングは「SES会社が派遣したIT技術者の人件費をクライアント企業から受け取る権利」が100％保証されるので、IT技術者の給料を支払えなくなることは原理的にあり得ません。

これで労働基準法を守って派遣するIT技術者へ給料を支払えます。

では、100％保証したらファクタリング会社の利益がないのでは？と思われるかもしれません。このSES向けのファクタリングは、「保証ファクタリング」に近い仕組みになっていて、毎月、一定額の手数料を「保険料」として支払っています。そこからファクタリング会社の利益を出しています。

またSES向けのファクタリングは譲渡する（かもしれない）売掛債権（売掛金）について与信審査を行います。つまり、売掛先であるIT技術者派遣先の信用調査を行います。

通常のファクタリングは信用調査は行わないことがメリットなのに対して、SES向けのファクタリングは売掛金の信用調査を行うということで明確に異なります。

SES向けのファクタリングをSES会社は絶対に利用すべきということではなく、場合によっては通常のファクタリングの方がよい可能性もあります。通常のファクタリングは即日資金化も可能であり、5日かかるSES向けのファクタリングとは異なります。

「SES会社が派遣したIT技術者の人件費をクライアント企業から受け取る権利」は売掛債権（売掛金）であるのは事実なので、SES向けのファクタリング、通常のファクタリング双方を比較検討して決めればよいです。

SES向けのファクタリングメニューを提供するファクタリング会社はまだ少ないので、今後SES向けのファクタリングにニーズがあれば他社も参入し、競争によってさらに利用者（SES会社）にとっての条件がよくなる可能性もあります。

まだ様子見の部分もあるので、SES会社の方は注視をお願いいたします。

発注元の経営が悪いからSESを使っている可能性も否定できない

SESは発注元（IT技術者を受け入れる派遣先）がIT技術者を正規雇用する人件費を削減するためのものでもあります。ひょっとすると、発注元の経営が厳しく、しっかりした金額を支払う余裕がないのかもしれません。

したがって、発注元がSES会社に人件費を支払えなくなるリスクは潜在的に存在します。大手企業ならば自前の（正社員や契約社員）人材を使うでしょう。

アウトソーシングするということは、教育や育成にお金を掛けられないわけで、もっとも発注元の財政が逼迫している可能性があります。

SES会社にとってはどんな企業もお客様ですが、中には経営状態が厳しく、いつ支払い不能になるかもしれないところも蓋然的にあり得ると意識してください。

その意味では、ある程度毎月の手数料（保険料）を支払っても、いざというときに100％保証される、SES向けファクタリングメニューも候補に入れて良いかもしれません。他の条件もありますが、一度何かあったときのリスクヘッジ方法を検討されてはいかがでしょうか？

資金調達におすすめ！ファクタリング会社12選比較表

即日ファクタリングは、大手企業だけでなく、中小企業や個人事業主でも活用できる資金調達手段として注目されています。特に、給与や給料の支払いといった定期的な支出の確保が必要な場合、迅速に資金を得られることは事業運営の安定化に直結します。

本ランキングでは、ファクタリング会社の入金スピード、手数料、審査の簡便さ、利用可能な事業者の範囲など、複数の観点から比較し、安心して利用できる業者を厳選しています。大手 向けだけでなく、中小企業や個人事業主にも対応している業者を中心に掲載しているため、自社の状況に応じて最適な選択が可能です。

表にまとめたランキング情報を参考に、各社の特徴を比べながら、自社に最適なファクタリング会社を選定してください。

株式会社No.1｜オンラインファクタリングにより即日入金を実現！

 
No.1は、2016年設立のファクタリング業者。
本社を東京に、名古屋市と福岡市に支社を構えているファクタリング会社です。
そんなNo.1の特徴は、ファクタリングのメニューの豊富さや完全オンライン完結のファクタリングサービス、資金繰り専門のコンサルティング支援の3つ。
No.1は一般的なファクタリングのほか、建設業界特化型のファクタリングや、個人事業主・フリーランス向けのファクタリングも強みとしています。
即日入金を希望される場合は、対面取引が一切不要のオンラインファクタリングも可能。
No. 1のオンラインファクタリングは、2社間ファクタリングでありながら手数料を2~8％に抑えており、業界随一の安さを誇ります。
その他、資金繰り専門のコンサルティング業務も提供しています。
資金繰り専門のコンサルタントの支援により、経営リスクの調査・分析や資金繰り改善など、ファクタリングを通じてトータルサポートが可能。資金繰りに悩んでいて、即日利用したい方はぜひNo. 1にご相談ください。
 

ベストファクター｜脅威の平均買取率を誇るファクタリングサービスを提供

ベストファクターは、株式会社アレシアが手掛けるファクタリングサービス。
東京に本社を、大阪に支社を構えています。
ベストファクターの特徴は、平均買取率の高さ。
2021年8月実績の平均買取率は92.2％です。
90％前後の買取率はそれほど珍しいものではありませんが、92％を上回る買取率はかなり高い水準でしょう。
ただし、即日振込実行率は77.8％にとどまります。
ほとんどのファクタリング業者は即日振込実行率を公開していないため比較が困難ですが、単純計算で4社のうち約1社は翌日以降の対応でしょう。
主な理由に、対面取引が必須であること、契約時の必要書類が多いことが考えられます。
また、ベストファクターはオンラインファクタリングを提供しておらず、契約時には面談しなければなりません。
また、登記簿謄本・印鑑証明書・納税証明書など、取得に手間のかかる資料を求められることがほとんど。
即日での入金は難しい可能性がありますが、他社と比較して、条件が良ければ利用を検討してみてください。
 

ビートレーディング｜業歴の長い優良ファクタリングサービス

ビートレーディングは、2012年設立のファクタリング業者。
東京・仙台・大阪・福岡の主要4都市に拠点を構えて10年目の会社です。
ビートレーディングの特徴は、ファクタリング業界でも特に業歴が長いこと。
2012年からファクタリングサービスを手掛けており、累計ファクタリング件数は26,000件に上ります。
この業歴によって蓄積されたデータやノウハウは、信頼に値するといえるでしょう。
ただし上記4社とは異なり、オンラインファクタリングには対応していません。
申し込みと書類提出はWEBで行えますが、ファクタリング契約では対面で行います。
しかしビートレーディングから依頼企業への訪問を行っており、ビートレーディングの営業所に出向く必要はありません。
ただ、対面取引には時間がかかるため、遠方の会社は即日ファクタリングが難しいかもしれません。
 

ジャパンマネジメント｜リピート率95％超えのファクタリングサービスを提供

ジャパンマネジメントジャパンマネジメントは株式会社ラインオフィスサービスが運営しているファクタリングサービス。

ジャパンマネジメントの特徴は、手数料が3.0%〜と業界内で安いこと。
さらに、リピート率が95%であることです。

リピート率が高いということは、つまりジャパンマネジメントのファクタリングサービスが良いことを表しています。

また、出張も行っていますが出張費が無料となるのは福岡県内のみですので、福岡県以外の方は注意してください。
 

QuQuMo｜オンライン特化の即日サービスが特徴

 
QuQuMoは、株式会社アクティブサポートが手掛けるファクタリングサービス。

QuQuMo最大の特徴は、オンラインに特化していることです。

ファクタリングがオンラインで完結するため、手数料の低さと入金スピードに期待できます。
ファクタリング手数料は1%～、申し込みから入金までは最短2時間での即日資金調達が可能。

ただし他のファクタリング業者と異なり、ファクタリング手数料の上限が明記されていません。
必ずしも他社より安いとは限らないため、利用の際には手数料に注意してください。

このほか、必要書類の少なさも魅力的。
QuQuMoの必要書類は請求書と通帳の2点のみであり、ファクタリングの基本的な資料である決算書の提出も要りません。

即日入金かつ必要書類の準備が面倒な方は、ぜひQuQuMoをご利用ください。
 

PayToday｜AIによる審査を採用しているファクタリング会社

PayTodayは、Dual Life Partners株式会社が運営しているファクタリングサービスです。AIによる審査を採用しているファクタリング会社で、最短30分という最速クラスの入金速度になっています。オンライン完結型の面談なしでファクタリングができます。また、手数料は最低1%と業界内でもかなり安い水準になっているのも特徴です。上限も下限も低く設定してありますので、手数料を抑えてファクタリングをしたい人におすすめです。

トップ・マネジメント｜ZoomやMeetを使ったオンライン面談可能

トップ・マネジメントのファクタリングでは、面談が必須です。営業所がある東京近郊に住んでいない場合は、店舗に赴いて契約する必要はなく、出張対応してもらうこともできます。ただし、ZoomやMeetを使ったオンライン（ｗｅｂ）面談もおこなっているため、時間がかかりトップ・マネジメントならオンライン面談も可能です。
トップ・マネジメントは、ファクタリングサービスの種類が豊富。建築会社、運送会社、人材派遣会社、個人事業主など、職種や事業規模ごとに適したファクタリングを提供しています。
また、助成金申請といっしょにファクタリングをおこなう「ゼロファク」、広告業界・IT業界に特化した「ペイブリッジ」、専用口座を新規で開設しておこなう「電ふぁく」など、ほかの会社には無い特殊なファクタリングサービスがあります。

うりかけ堂｜個人事業主からの人気あり

うりかけ堂は株式会社hs1が運営しているファクタリングサービス。

うりかけ堂の特徴は手数料が業界最安値の2%〜という点。
そのため、個人事業主からの人気があり、利用者の50%を個人事業主が占めています。
そのため、他のファクタリング会社で断られても、うりかけ堂ならファクタリングが利用できるかもしれません。

また、ファクタリング契約は対面・非対面両方選ぶことが可能。
対面の場合は、無料出張契約に対応しているので、地方の個人事業主の方でもオフィスに訪れる必要はありません。

手数料を安く済ませつつ、対面でファクタリングしたい方は是非利用を検討してみてください。
 

OLTA｜個人事業主向けの即日ファクタリングサービスを提供

OLTAは、オンライン型ファクタリングで人気を誇るファクタリング業者。
OLTAは、オンラインファクタリングを手掛けるファクタリング業者の中でも特に高い人気を誇ります。
日本マーケティングリサーチ機構のデータによると、2021年6月期には『中小企業経営者・個人事業主が選ぶオンライン型ファクタリング』でNo.1を獲得。
OLTAでは、法人、個人事業主向けのオンラインファクタリングしています。
ファクタリング手数料は2～9％であり、オンラインファクタリングならではの手数料となっています。
 

JBL｜法人限定で手数料の安さが魅力的

JBLファクタリングは、法人向けに特化したスピーディで安心なファクタリングサービスです。最短2時間で最大1億円の請求書を現金化でき、資金繰りの不安を素早く解消します。手数料は2%〜14.9%と業界最安水準で、AIによる10秒無料査定を活用すれば、すぐに資金調達の可能性を確認できます。

また、手続きはすべてスマホやPCで完結し、来店不要。さらに、資金調達だけでなく、各種コンサルティングや経営相談も提供しており、事業の成長を幅広くサポートします。スムーズで柔軟な資金調達を求める企業の皆さまに、JBLファクタリングは最適な選択肢です。
 
 

ラボル｜業界最速水準の申請から最短60分で送金

銀行振込など現金が必要な支払いをお持ちのカードで決済することで、ラボルが代わりに支払い先へ送金するサービスです。
費用を請求されている方の資金繰りを改善することができ、最短60分で送金が完了します。
必要なものは、請求書とお持ちのカードだけ！手数料も支払い先への送金額の3.0~3.5%(税込)のみで手軽にご利用いただけます！ラボルが選ばれる特徴は、業界最速水準の申請から最短60分で支払い先への送金が可能です。
支払いまで時間がない方や支払いに必要な現金をすぐに用意できない方にオススメです。土日祝日にも送金を行うことが可能です。支払期限が土日祝の場合でも安心してご利用いただくことが可能です。
手数料が3.0~3.5%(税込)のみ！ 初期費用やその他にかかる費用は不要
初期費用や一定の金額を下回る金額で利用した際の一律手数料などもなく、手軽にご利用いただくことが可能です。
支払い先への送金金額の下限は1万円から支払い先への送金金額の上限は上限なしです。

ファストファクタリング｜すべての手続きがオンラインで完結

ファストファクタリングは大阪に拠点を構えるファクタリング会社で、業界内でも低水準の手数料（2％から）と最短2時間以内の迅速な資金調達が特徴です。すべての手続きがオンラインで完結するため、全国どこからでも利用可能であり、利便性に優れています。また、債権譲渡登記の留保に対応しているため、取引先に知られることなく資金調達を進められる点も大きな魅力です。

ファストファクタリングの審査通過率は95％を超えており、手数料の上限が明確に設定されていることから、追加費用の心配がない安心の資金調達手段となっています。特に2社間ファクタリングでは、相手先に知られることなく即日の資金化が可能で、スピーディーな資金繰りの改善が期待できます。

さらに、2回目以降の利用者向けには、「注文書ファクタリング」や「発注書ファクタリング」といった将来の売掛債権を活用したサービスも提供しており、長期的な資金調達の選択肢も広がります。基本的にはオンライン完結型のサービスですが、必要に応じて対面での手続きにも対応しており、利用者のニーズに柔軟に応える体制が整っています。
 

SESをはじめさまざまなビジネススキームの資金調達はファクタリング！株式会社No.1に相談を

SES（System Engineering Service）は、IT技術者をクライアント企業に派遣する新しい働き方で、働き方改革の流れの中で注目されています。派遣先から直接指示を受けず、自社の指示で業務を行うスタイルのため、スキルを持った人にとっては自由度が高く、魅力的な仕組みです。今後はエンジニアだけでなく、他の分野にも広がる可能性があります。

一方で、SESには資金繰りが悪化しやすい構造的な課題もあります。報酬の支払いが遅れがちであったり、案件の納品まで時間がかかることで売上がすぐに入ってこなかったり、人件費が先に発生するため、手元資金が不足しやすい状況に陥ることがあります。

こうした課題に対応するためには、ファクタリングの活用が有効です。ファクタリングは、売掛債権を早期に現金化する資金調達方法であり、借入ではないため信用情報に影響せず、審査も柔軟です。SESのような新しいビジネススキームには非常に適しています。

「個人向け」や「オルタ」「ラボル」「さい」「でん」などのキーワードで検索すると、柔軟な対応をしてくれるファクタリング会社が見つかる可能性があります。たとえば、株式会社No.1は口コミや評判が高く、SES会社が持つ「IT技術者の人件費をクライアント企業から受け取る権利」も問題なく買い取ってくれます。高額かつ迅速な対応が可能で、オンラインファクタリングにも対応しているため、東京近郊だけでなく遠隔地の方でも安心して利用できます。

SESをうまく活用し、IT技術者派遣を成功させるためにも、信頼できるファクタリング会社に相談してみることをおすすめします。

【監修】株式会社No.1 編集局長

保有資格：貸金業務取扱主任者

20代はノンバンクにて法人融資を中心とした営業に従事。
その後、不動産担保融資の会社でキャリアを重ね金融業界で幅広い経験を積む。
2018年に株式会社No.1へ入社。
これまでの実務経験と専門知識を活かし、中小企業の経営課題解決に向けた支援を行っている。